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回望共进·新岁启航 ——明远2023年度工作总结暨2024年工作动员部署会议圆满召开

发布者:宿迁明远建设有限公司 发布时间:2024-2-17 15:10:13 点击次数:801 关闭


日月其迈,岁律更新。时间的画卷,总是在砥砺前行中铺展;精彩的华章,总是在接续奋斗里书写。为全面回顾总结2023年度工作成效,推动2024年工作开新局、谋新篇,2月15日,公司组织召开2023年度工作总结暨2024年工作动员部署会议。

会上,公司各部门、科室负责人立足本职,分别深入剖析了过去一年工作中存在的问题和不足,并对2024年的工作进行了详细的规划和展望。项目负责人,技术负责人代表也分享了项目进展情况及项目实施中取得的成果。对公司未来的发展积极建言献策,彼此交流探讨的同时,更是激发了大家对未来的无限憧憬与斗志。

生产部总经理刘飞宇在发言中指出,工程项目是企业生存发展的基石,项目管理是企业管理的根本。施工生产工作不仅承载着公司发展的核心使命,更是推动企业蓬勃发展的源动力,提升施工管理水平和创效能力是企业的核心竞争力所在。新一年将持续加强公司品牌建设,持续推进项目标准化建设,落实施工作业标准化、项目管理标准化等相关要求,具备条件的项目要积极打造成示范重点项目,争先创优发挥典型引领作用。为确保工程质量,新一年将进一步完善质量管理体系,加强施工现场监督力度。同时,公司将不断提高安全生产管理水平,加大安全培训和隐患排查力度,确保项目施工安全顺利进行。

财务总监殷志美在发言中指出,过去一年在面对严峻复杂的经济形势、交织叠加的挑战压力、艰巨繁重的发展任务,财务部经历了一次前所未有的大考验。她强调,全体员工在紧紧围绕公司发展目标,进一步强化责任担当,提高工作效率的同时,把降本增效,开源节流的意识更是要贯穿于每项工作的始末。充分发扬企业主人翁的精神,号召全员为实现公司持续稳步发展贡献力量。

公司运营风控总监王悦来表示,新的一年要继续坚持在熟悉的业务领域里稳步发展,提升核心竞争力和市场占有率,加强人才队伍建设。号召全体员工不断学习新知识、新技能,提高自身综合素质,上下同心,携手并进。面对复杂严峻的市场环境,顶住外部压力、克服种种困难,积极抢抓市场机遇。着力解决突出矛盾,防范化解内外风险,奋力破解发展难题,稳步推进公司改革发展中各项工作,攻坚克难,确保实现年度目标。

总经理刘柏林围绕守正创新、提振主业、拓展经营,稳基础、促转型、寻开源等方面,全面总结了2023年度生产经营工作。在讲话中指出,2023年是公司发展历程中极具艰辛的一年。社会总体经济环境不容乐观,行业规模持续低迷,内外高压态势之下,市场竞争愈发激烈,在严酷的市场考验中,全员紧密团结,共同努力,取得了一定的成绩。他强调,2024年行业市场大环境会更加恶劣,公司上下更应该坚定信心,坚持稳中求进、以进促稳的发展总基调。充分做好应对更大困难挑战的准备,迎难而上,始终保持责任担当、积极主动作为的精神状态。各部门积极通力配合,创新工作思路,努力在拓业务、强生产、保回款、争盈利等方面攻坚克难、精准施策,有效应对和解决公司当前及未来发展面临的问题,推动各项工作顺利开展。在逆势环境下取得更大的突破,确保不打折扣完成新一年既定的发展目标。

董事长刘启岩作重要讲话,对过去一年公司各部门辛勤付出和取得的成绩给予了高度评价,感谢大家为公司的发展不遗余力地付出。同时也指出了公司目前发展中存在的短板,并根据当前行业的发展形势有针对性地对公司2024年工作目标进行了部署和调整。客观分析了面临的形势和环境,为各部门工作提出了指导意见。他强调企业精细化管理的重要性,要把精细化理念贯彻到运营管理的整个过程中,实现公司发展思路明细化、组织体系科学化、绩效考核全面化。他表示,2024年是公司加快转型升级、实现高质量发展的重要一年,一定要在开放合作、项目推进、资产管理、寻求新的增长点等方面深耕细作,全面探索。着重强化以下五个方面的建设:

一、多领域拓展业务。通过提升企业管理水平、优化人力资源配置、加强技术创新,提升核心竞争力,进一步拓展业务领域。加大市场拓展力度,业务面向全国,多元化寻找优质业务,****程度改变、降低单一房建业务运营的风险;

二、加强成本控制。各部门要密切协作,规范操作流程,加强制度建设,进一步提高成本控制意识,通过已完成结算的项目及时总结经验,为后续工程结算做好铺垫;

三、加强企业员工培训。充分利用公司内部资源,通过全员培训,深入传播企业文化,提升员工专业技能和文化素养;

四、加大创优创杯的力度,提高集团形象和信誉力度;

五、把好质量安全关。切实把各项质量安全措施落实到位,进一步提升工程质量标准和安全生产管理水平;

新春孕育新的希望,站在新的起点上,明远人将继续团结一心,以此次会议为契机,乘势而上,守正创新,固本开拓。进一步凝聚共识,激发内生动力,为实现新一年公司愿景目标而努力拼搏。


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